Persidangan Kebangsaan Pentadbiran Sumber Manusia IPTA (PESUMA) 2013 yang julung kali diadakan berlangsung selama dua hari di Primula Beach Hotel, bermula hari ini.
Pengerusi Jawatankuasa Pendaftar-Pendaftar IPTA, Dato’ Wan Azman Wan Omar berkata, perbincangan tersebut meliputi perlantikan staf sehingga kepada proses bagaimana mengurus mereka ke peringkat membangunkan sumber manusia itu sendiri.
"Tujuan persidangan ini lebih kepada mencari kaedah bagaimana merekrut atau melantik petugas terbaik bukan sahaja di dalam negara tetapi usaha kita sudah ke peringkat global.
"Kita sudah bersedia membuka pintu untuk mendapatkan petugas terbaik dari luar negara dan sekiranya mereka sudah bagus kita akan bangunkan menjadi lebih bagus,” ujarnya pada sidang media selepas merasmikan persidangan tersebut, hari ini.
Katanya, persidangan kali ini juga untuk melihat usaha yang boleh dilaksanakan untuk mengekalkan petugas terbaik supaya terus berkhidmat di universiti.
"Universiti merupakan tempat melahirkan pemimpin dan kita sentiasa berdepan orang yang cerdik pandai.
"Jadi sebagai pengurus sumber manusia, kita perlu mengekalkan atau mendapatkan petugas atau kakitangan yang terbaik dan sekiranya perkhidmatan yang kita berikan tidak memenuhi keperluan dan kehendak, saya percaya mereka akan merasa kecewa dan akan beralih ke tempat lain,” ujarnya.
Katanya, amalan yang terbaik sedia ada di universiti-universiti perlu dikongsi untuk memastikan sistem penyampaian yang kita buat berada pada tahap yang tinggi dan kompetetif.
"Justeru, perkhidmatan yang ada sekarang ini perlu mencapai tahap atau standard antarabangsa kerana pelangan kita juga terdiri dari petugas dan pelajar luar negara yang semakin bertambah.
"Saya percaya bahawa mereka akan menilai dan mengukur perkhidmatan yang kita beri berdasarkan kepada apa yang mereka lalui di negara mereka atau pengalaman tempat-tempat lain,” ujarnya.
Katanya, topik yang dibincangkan pada persidangan kali ini sangat signifikan dengan usaha untuk menjadikan Malaysia sebagai hab pendidikan tinggi di peringkat global.
"Tujuan persidangan ini lebih kepada mencari kaedah bagaimana merekrut atau melantik petugas terbaik bukan sahaja di dalam negara tetapi usaha kita sudah ke peringkat global."Kita sudah bersedia membuka pintu untuk mendapatkan petugas terbaik dari luar negara dan sekiranya mereka sudah bagus kita akan bangunkan menjadi lebih bagus,” ujarnya pada sidang media selepas merasmikan persidangan tersebut, hari ini.
Katanya, persidangan kali ini juga untuk melihat usaha yang boleh dilaksanakan untuk mengekalkan petugas terbaik supaya terus berkhidmat di universiti.
"Universiti merupakan tempat melahirkan pemimpin dan kita sentiasa berdepan orang yang cerdik pandai.
"Jadi sebagai pengurus sumber manusia, kita perlu mengekalkan atau mendapatkan petugas atau kakitangan yang terbaik dan sekiranya perkhidmatan yang kita berikan tidak memenuhi keperluan dan kehendak, saya percaya mereka akan merasa kecewa dan akan beralih ke tempat lain,” ujarnya.
Katanya, amalan yang terbaik sedia ada di universiti-universiti perlu dikongsi untuk memastikan sistem penyampaian yang kita buat berada pada tahap yang tinggi dan kompetetif.
"Justeru, perkhidmatan yang ada sekarang ini perlu mencapai tahap atau standard antarabangsa kerana pelangan kita juga terdiri dari petugas dan pelajar luar negara yang semakin bertambah.
"Saya percaya bahawa mereka akan menilai dan mengukur perkhidmatan yang kita beri berdasarkan kepada apa yang mereka lalui di negara mereka atau pengalaman tempat-tempat lain,” ujarnya.
Katanya, topik yang dibincangkan pada persidangan kali ini sangat signifikan dengan usaha untuk menjadikan Malaysia sebagai hab pendidikan tinggi di peringkat global.
